Nhà tuyển dụng hỏi lương hiện tại bao nhiêu, trả lời sao cho ngon

thetribunal

Khổ vì lồn
Tao được công ty trụ sở nước ngoài phỏng vấn, nó chưa có văn phòng ở VN và cần tao set up.
Lương hiện của tao thì tao biết là đang thấp vì tao làm ở cty này lâu lắm rồi nên không được tăng nhiều.

Câu hỏi của nó là lương hiện tại của tao và cơ cấu trả lương thưởng đang thế nào?

Tao muốn trả lời câu này sao cho có lợi nhất, làm thế nào ok hả tụi mày?
 
công việc gì?
chức vụ ?
thổ tả ra thì người khác mới tư vấn đc chứ tml
business manager mày ơi
nhiệm vụ của tao là set up kinh doanh cho nó ở VN luôn

nói thẳng ra là 8 năm nay t làm ở 1 cty rồi, nên có leo lên chức thì lương cũng ko lên cao hơn tụi cùng title cùng ngành, nên lần này bứt ra có cơ hội tao quyết tâm hét cao luôn.
 
M xem mặt bằng lương ở vị trí đó tụi td trả bn, nếu khả năng của m vừa miếng thì theo t cứ x1.5 mức nó đăng tuyển. Chứ để hớ thì sau đi làm cũng đéo thoải mái đc đâu. Anw nếu m xd lương tăng đột biến so vs cv cũ thì t làm, k thì đéo, thì cứ x1,5 h x2 lên tùy nắm bắt của m về tình hình cv
 
m nên hỏi nó mức lương nó trả m được bao nhiêu và bảo nó m ký bảo mật với cty cũ nên không thể tiết lộ
 
Ở Hà Nội hay đâu thế m ơi? T cũng sale kinh doanh. Nếu ở HN t làm với thanks m
 
Top